根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，2021年11月23日至2022年1月14日，縣委第五巡察組對范縣人力資源和社會保障局黨組進(jìn)行了巡察。2022年3月23日，縣委巡察組向范縣人力資源和社會保障局黨組反饋了巡察意見。按照《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。
一、黨的理論路線方針政策和黨中央決策部署貫徹落實方面存在的問題
1.學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不夠深入、全面。
整改任務(wù)（1）：局黨組政治理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入。
整改成效：根據(jù)我局實際情況，及時豐富完善了黨組理論中心組學(xué)習(xí)制度，按照學(xué)習(xí)制度要求定期開展學(xué)習(xí)，每月的第一個周一為黨組理論中心組學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)內(nèi)容實時更新，每次黨組理論中心組學(xué)習(xí)都設(shè)立交流研討環(huán)節(jié)，廣泛交流，相互借鑒學(xué)習(xí)；一是每年初制定黨組中心組學(xué)習(xí)計劃，確保中心組學(xué)習(xí)取得實效；二是為提升黨員干部政治理論水平，利用周四夜校、周一例會、主題黨日等形式系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于“理想信念、政治忠誠、黨紀(jì)國法”重要講話精神，不間斷進(jìn)行知識測試，檢驗學(xué)習(xí)成果，對重要學(xué)習(xí)內(nèi)容要求黨員干部書寫心得體會。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（2）：黨性教育活動開展不夠扎實。
整改成效：通過每周“夜校大學(xué)習(xí)”，持之以恒加強對黨的十九大和習(xí)近平總書記系列講話精神以及黨史教育的學(xué)習(xí)，充分認(rèn)識全面加強黨的建設(shè)的內(nèi)涵實質(zhì)。及時召開了黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會，局領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了自評和互評，制定了黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活整改臺賬。制定了更嚴(yán)格的學(xué)習(xí)制度，定期進(jìn)行黨組中心組集中學(xué)習(xí)。創(chuàng)新形式載體，結(jié)合三項民生實事，一是結(jié)合“人人持證、技能河南”面向全社會進(jìn)行免費培訓(xùn)，實現(xiàn)培訓(xùn)促就業(yè)、就業(yè)促增收；二是持續(xù)推進(jìn)全縣新增就業(yè)工作，穩(wěn)經(jīng)濟(jì)，促增長；三是大力推動創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款助力就業(yè)創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，實現(xiàn)倍增效應(yīng)，推動“我為群眾辦實事”走深走實。
整改完成情況：已完成并長期堅持
2.常態(tài)化疫情防控措施未嚴(yán)格落實。
整改任務(wù)（3）：局黨組對疫情防控工作重視程度不足，落實疫情防控措施不到位。
整改成效：針對疫情防控工作不嚴(yán)不實，我局迅速召開疫情防控工作推進(jìn)會，分析研判當(dāng)前形勢，學(xué)習(xí)傳達(dá)省、市、縣關(guān)于新冠肺炎疫情防控工作精神，對分包小區(qū)、服務(wù)大廳、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞保所疫情防控工作再安排再部署，堅決守護(hù)好人民群眾的健康線。加強單位內(nèi)部防控，落實疫情防控要求。從嚴(yán)控制聚集性活動，嚴(yán)格管理工作人員省外出行。完善癥狀檢測報告，確保本系統(tǒng)排查、檢測措施到位，減少風(fēng)險隱患，保障全體干部職工安全。加強本系統(tǒng)及外來人員監(jiān)測，對辦公場所定期消殺，對來訪群眾進(jìn)行掃碼、測溫、登記，堅決服從疫情防控各項工作要求。
整改完成情況：已完成并長期堅持
3.培訓(xùn)基地使用率不高，效果不明顯。
整改任務(wù)（4）：培訓(xùn)設(shè)備監(jiān)管缺失。
整改成效：完善了管理制度，組織培訓(xùn)學(xué)校有關(guān)責(zé)任人重新修訂聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議，并明確培訓(xùn)學(xué)校、管理機構(gòu)設(shè)置專人對培訓(xùn)設(shè)備進(jìn)行監(jiān)管，管理機構(gòu)定期抽查清點，確保培訓(xùn)設(shè)備不流失。今后以此為契機，舉一反三，對各培訓(xùn)點設(shè)備管理全面加強，并形成長效機制。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（5）：培訓(xùn)效果不明顯。
整改成效：一是優(yōu)化民辦職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)專業(yè)設(shè)置。統(tǒng)籌本縣民辦培訓(xùn)機構(gòu)發(fā)展，根據(jù)產(chǎn)業(yè)分布、就業(yè)規(guī)模、現(xiàn)實需求等科學(xué)確定培訓(xùn)機構(gòu)數(shù)量、專業(yè)、等級。不能無統(tǒng)籌無規(guī)劃、凡申請就許可，造成民辦培訓(xùn)機構(gòu)無序生長、惡性競爭，有數(shù)量無質(zhì)量。對優(yōu)秀的民辦職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)經(jīng)遴選后，方可進(jìn)入政府補貼培訓(xùn)目錄，對特別優(yōu)秀的，可按規(guī)定許可更高層級培訓(xùn)，賦予更多補貼性任務(wù)。同時，要加強年檢、抽查，實行動態(tài)管理。全縣4家民辦培訓(xùn)學(xué)校，通過檢查，列入2家開展補貼性培訓(xùn)。二是強化急需緊缺高技能人才培養(yǎng)。緊盯本縣重點產(chǎn)業(yè)、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，充分發(fā)揮政府補貼資金引導(dǎo)功能，加大先進(jìn)制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)高技能人才培養(yǎng)，讓補貼資金真正花到刀刃上、花到緊要處。增加化工總控工、服裝制作工等先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)工種。三是加強對參加培訓(xùn)的學(xué)員在后續(xù)就業(yè)等跟蹤服務(wù)。針對培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)完成以后的后續(xù)追蹤情況而言，將培訓(xùn)、評價、就業(yè)、增收等環(huán)節(jié)串珠成鏈，對培訓(xùn)完成以后的學(xué)員就業(yè)及增收情況做到及時跟蹤。建立了培訓(xùn)學(xué)員信息數(shù)據(jù)庫，進(jìn)行有效性推送就業(yè)崗位，至少崗位推送3次。
整改完成情況：已完成并長期堅持
二、群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)工作落實方面存在的問題
4.干部作風(fēng)不扎實。
整改任務(wù)（6）：文風(fēng)不實。
整改成效：通過召開專題會議進(jìn)行安排，要求辦公室人員提高工作標(biāo)準(zhǔn)，遵守工作流程，并重新調(diào)整人員分工，確保類似問題不再發(fā)生。做好文件處理工作，規(guī)范公文運轉(zhuǎn)程序，提高傳文效率，明確公文流轉(zhuǎn)，強化文件落實，對文件進(jìn)行規(guī)范管理，紅頭文件是保持政令暢通的文件、是關(guān)乎政府形象的文件，更是關(guān)系民生福祉的文件。下一步嚴(yán)格遵守制發(fā)程序，認(rèn)真審核，堅持高質(zhì)量寫作，嚴(yán)要求把關(guān)，多角度論證，確保將政策及時、準(zhǔn)確、規(guī)范落到實處，惠及到全縣群眾。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（7）：意識形態(tài)工作責(zé)任制落實不力。
整改成效：及時明確專人負(fù)責(zé)意識形態(tài)材料的搜集整理和建立臺賬，及時將材料歸檔保存，一事材料一整理，確保意識形態(tài)資料、照片及時歸檔保存。一是把黨的政治建設(shè)擺在首位，把意識形態(tài)工作作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，把高質(zhì)量黨建有力體現(xiàn)在黨管意識形態(tài)、黨管宣傳、黨管傳媒之中，不折不扣落實黨中央關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署。二是黨組每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入民主生活會和班子成員述職報告重要內(nèi)容，納入干部年度考核，考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)班子評定、干部評價使用的重要依據(jù)。三是開展意識形態(tài)工作責(zé)任制述職評議，作為基礎(chǔ)黨建工作述職評議的重要內(nèi)容，強化黨組落實意識形態(tài)工作責(zé)任制的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（8）：個別駐村幫扶工作人員，組織紀(jì)律較差，工作作風(fēng)不扎實。
整改成效：一是以“能力作風(fēng)建設(shè)年”和“以案促改工作”等活動為契機，通過召開警示教育會、觀看警示教育視頻、參觀警示教育基地等方式加強宣傳教育，提高干部職工紀(jì)律意識；二是要求全體干部職工嚴(yán)格落實《范縣人社局干部職工管理辦法》，并采取不定時對各股室、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）勞保所、駐村工作人員工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、請銷假制度、公出登記制度落實情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；每周一在集中點名時通報上周工作紀(jì)律檢查情況，對違反工作紀(jì)律的情況，進(jìn)行全局通報批評。
整改完成情況：已完成并長期堅持
5.服務(wù)宗旨意識淡薄。
整改任務(wù)（9）：便民服務(wù)意識不強。
整改成效：已針對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共就業(yè)終端設(shè)備設(shè)定嚴(yán)格監(jiān)督管理制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)定專人負(fù)責(zé)跟蹤設(shè)備運行情況，確保自助終端設(shè)備充分發(fā)揮作用，對用工信息發(fā)布內(nèi)容及時更新；對全縣各勞保所業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員進(jìn)行“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)創(chuàng)業(yè)”系統(tǒng)培訓(xùn)，截止目前，“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)創(chuàng)業(yè)”系統(tǒng)已錄入農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)10200人；已為全縣575個監(jiān)測村配備轉(zhuǎn)移就業(yè)監(jiān)測員，后期根據(jù)工作需要再進(jìn)行動態(tài)調(diào)整。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（10）：紀(jì)律規(guī)矩意識不強。
整改成效：一是為了不讓群眾多跑路，嚴(yán)格落實正常退休辦理“一次性”告知，再次對單位下發(fā)業(yè)務(wù)辦理告知書和辦理所需資料，落實本股室業(yè)務(wù)只對單位辦理，讓職工辦理退休程序化規(guī)范化、簡單化；二是組織業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，掌握各類事項有關(guān)的法律法規(guī)，為來訪人員清楚介紹業(yè)務(wù)辦理流程及所需資料，不讓群眾多跑路，堅持牢記為人民服務(wù)的宗旨，把群眾要求的事放在第一位，當(dāng)成最重要的事來做，不等不放，及時辦理；三是通過完善“一次性”告知制度，進(jìn)一步明確了職責(zé)，杜絕“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”問題反復(fù)出現(xiàn)。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（11）：服務(wù)功能未有效發(fā)揮,人員配置不合理。
整改成效：當(dāng)前我局窗值班工作人員共36人，其中財撥全供人員26名，自收自支人員2名，公益崗8名，現(xiàn)已全部完成整改，并根據(jù)崗位設(shè)置、工作職責(zé)及服務(wù)范圍，對公益崗等臨時人員進(jìn)行了更換。依托人社系統(tǒng)“練兵比武”平臺，通過“大練兵”“大比武”等形式使窗口工作人員熟悉掌握本科室業(yè)務(wù)，能夠獨立承擔(dān)工作，并將涉及到的有關(guān)法律條文及文件通過對進(jìn)入窗口的所有業(yè)務(wù)強化學(xué)習(xí)，為提高辦事效率打下了堅實的基礎(chǔ)。當(dāng)前設(shè)置窗口股室共六個，一些科室因業(yè)務(wù)問題無法在大廳設(shè)置窗口，辦理業(yè)務(wù)主要設(shè)置在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞保所。如城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險中心屬于復(fù)核崗，所做業(yè)務(wù)受理初審均在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞保所，勞保所初審后上傳業(yè)務(wù)材料至河南社保系統(tǒng)內(nèi)，中心進(jìn)行復(fù)核。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（12）：窗口服務(wù)未發(fā)揮實效，未能實現(xiàn)“一站式”辦結(jié)服務(wù)。
整改成效：行政服務(wù)中心窗口已推行“政務(wù)公開”及輪流值班制度，增強工作透明度，自覺接受監(jiān)督，窗口值班人員已調(diào)整為多名財撥人員輪流值班；嚴(yán)格落實“一站式”辦結(jié)服務(wù)，公開了業(yè)務(wù)流程,保證服務(wù)大廳辦事和辦事窗口標(biāo)識清晰，電子顯示屏、服務(wù)設(shè)施符合條件，按照辦理程序，做到隨到隨辦、限時辦結(jié)的“一站式”服務(wù)；積極推行“四曬一諾”政務(wù)公開制度，增強工作透明度，自覺接受監(jiān)督，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量和效率；創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保中心依托勞保所現(xiàn)有窗口，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立“一站式”服務(wù)站，由擔(dān)保中心、經(jīng)辦銀行及勞保所人員組成，真正實現(xiàn)“一站式”服務(wù)辦結(jié)，既能方便了群眾也及大提高了工作效率。
整改完成情況：已完成并長期堅持
6.財務(wù)管理不夠規(guī)范，監(jiān)管有缺失。
整改任務(wù)（13）：財務(wù)管理制度不健全。
整改成效：立即針對此項資金支出進(jìn)行整改，已及時完善了審核手續(xù)，并舉一反三，建立長效機制，一是建立健全財務(wù)管理制度。根據(jù)《行政事業(yè)單位財務(wù)管理制度》，我局制訂了《財務(wù)報銷審批制度》，從制度上規(guī)范財務(wù)報銷流程，嚴(yán)格報銷手續(xù)；二是對問題憑證進(jìn)行清查，及時更正。認(rèn)真檢查賬冊及各類憑證，對未附清單等單據(jù)不齊全的憑證，責(zé)令經(jīng)辦人加以完善。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（14）：財務(wù)監(jiān)管機制不完善。
整改成效：立即針對此項資金支出進(jìn)行整改，已及時完善了審核手續(xù)；今后嚴(yán)格按照財務(wù)制度管理辦法從事前申請、事中監(jiān)督、事后檢查等工作入手，明確各審批環(huán)節(jié)的審核責(zé)任人，全面加強資金使用管理的規(guī)范性、安全性和有效性，確保資金規(guī)范運行。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（15）：招聘費用支出憑證不齊全。
整改成效：按規(guī)定補充完善有關(guān)手續(xù)，現(xiàn)已整改完畢。在以后的工作中，嚴(yán)格審核財務(wù)原始憑證，不符合財經(jīng)紀(jì)律規(guī)定的支出，一律不報銷。一是加強憑證管理，根據(jù)《會計法》等法規(guī)要求，對不完整、不合規(guī)的原始憑證不予受理，予以退回，要求經(jīng)辦人員按規(guī)定更正。二是制訂單位合同管理制度，規(guī)范合同簽訂流程與文本管理，設(shè)置專人對已簽訂合同進(jìn)行妥善保管和備案。三是清查問題憑證。舉一反三，對各類憑證進(jìn)行全面自查，責(zé)令經(jīng)辦人完善附件不完整的問題憑證。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（16）：項目建設(shè)合同文書不規(guī)范。
整改成效：已對建設(shè)合同文書進(jìn)行完善，并舉一反三，明確專人負(fù)責(zé)大額支出審批，將嚴(yán)格按照支出管理制度，認(rèn)真審閱審批材料；經(jīng)過這次巡察反饋問題已經(jīng)形成了嚴(yán)格的資料收集審核制度，確保相關(guān)資料都有蓋章并簽字簽日期，保證嚴(yán)謹(jǐn)性；對財務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)管理規(guī)范制度培訓(xùn)，如收到不合格的材料會拒收，并告知其盡快整改，整改完畢后再入賬，如今對于資料的審核加大了嚴(yán)謹(jǐn)性，形成了非常重視的工作態(tài)度，今后嚴(yán)格審核合同簽訂日期及蓋章簽字，絕不留有空白事項。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（17）：大額資金使用不規(guī)范。
整改成效：對合同、招投標(biāo)相關(guān)材料進(jìn)行了完善。經(jīng)過此次問題的反饋，已經(jīng)認(rèn)識到資金賬目的嚴(yán)謹(jǐn)性，每一項資金都保證謹(jǐn)慎且準(zhǔn)確，對于應(yīng)該附上的相關(guān)材料必須認(rèn)真附上；形成嚴(yán)格審核的工作要求，對于各筆賬目都認(rèn)真核對，該附的材料都應(yīng)附盡附。今后將嚴(yán)格按照資金使用規(guī)范制度將所需材料準(zhǔn)確的附在憑證后，嚴(yán)格執(zhí)行各項資金管理制度，規(guī)范操作流程，確保資金運行安全。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（18）：無事由支付加油費用。
整改成效：2015年以前由于工作需要，就業(yè)訓(xùn)練中心租賃面包車一輛，當(dāng)時經(jīng)費緊張，租車加油未及時解決，到2018年2月2日才給予解決。及時與車主簽訂了租賃協(xié)議，規(guī)范了賬目。今后加強資金往來的核算和管理，嚴(yán)格資金往來審批和控制，明確誰經(jīng)手、誰負(fù)責(zé)；誰批準(zhǔn)、誰負(fù)責(zé)，確保資金的安全。
整改完成情況：已完成并長期堅持
7.固定資產(chǎn)有流失風(fēng)險。
整改任務(wù)（19）：原老城辦公樓長期閑置。
整改成效：已建立了固定資產(chǎn)使用明細(xì)臺賬，完善了固定資產(chǎn)使用制度，明確了專人負(fù)責(zé)管理固定資產(chǎn)工作，定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行對賬登記。根據(jù)《范縣人民政府關(guān)于劃轉(zhuǎn)部分縣屬國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)的通知》（范政文〔2016〕217號），為優(yōu)化我縣國有資源配置，壯大范縣投資建設(shè)有限公司的綜合實力，提高企業(yè)投融資能力，將縣城管局等33個單位的縣屬國有資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)劃轉(zhuǎn)到范縣投資建設(shè)有限公司名下。老城原辦公樓已劃轉(zhuǎn)到范縣投資建設(shè)有限公司名下。原退管所辦公樓2006年上劃垂直時，人財物一并劃歸市局管理。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（20）：辦公設(shè)備未計入固定資產(chǎn)。
整改成效：已記入就業(yè)訓(xùn)練中心固定資產(chǎn)賬戶，已明確專人負(fù)責(zé)管理固定資產(chǎn)工作，加強內(nèi)部控制制度的落實和監(jiān)督，同時加強財務(wù)人員、資產(chǎn)管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高素質(zhì)，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度，定期對全系統(tǒng)資源資產(chǎn)進(jìn)行對賬登記。
整改完成情況：已完成并長期堅持
三、黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)方面存在的問題
8.主體責(zé)任抗的不夠堅實，管黨治黨存在寬松軟現(xiàn)象。
整改任務(wù)（21）：一把手履行第一責(zé)任人和班子成員“一崗雙責(zé)”落實不到位。
整改成效：黨組書記認(rèn)真履行黨風(fēng)廉潔建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任，與每位班子成員簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》，班子成員與分管股室黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》；組織開展了一系列廉政教育活動，先后組織黨員干部參觀市、縣廉政警示教育基地，開展了任前廉政談話、集體約談、節(jié)日懇談會等集體約談活動；駐局紀(jì)檢組對局黨組落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況，進(jìn)行監(jiān)督檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，以書面形式提出反饋意見，進(jìn)一步有效地落實主體責(zé)任傳導(dǎo)情況；出臺實施了《廉政風(fēng)險防控制度》，對重要崗位建立廉政風(fēng)險點排查及防控措施，對查找出的廉政風(fēng)險點進(jìn)行認(rèn)真分析評估，建立每個工作崗位風(fēng)險“警戒線”，從而建立起了有效的黨風(fēng)廉政風(fēng)險防控機制。
整改完成情況：已完成并長期堅持
9.黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠充分。
整改任務(wù)（22）：班子成員缺乏分工負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)機制，工作合力不強，個別領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)精神弱化，工作激情減退。
整改成效：通過定期開展黨組織民主生活會，班子成員進(jìn)行談心談話，既談自身和對方存在的問題，也談改進(jìn)提高的意見建議，形成工作合力，充分調(diào)動好、發(fā)揮好班子成員的工作積極性。堅持和完善集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的工作制度，增強班子合力，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的方針，建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部議事規(guī)則和決策機制，提高決策能力和決策水平。進(jìn)一步充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)集體的作用，凡屬重大決策的決定、重大項目建設(shè)、重要干部的任免、大額資金的使用堅持由班子集體研究決定；建立健全領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任制，明確班子成員的責(zé)任，在其位、謀其政、盡其責(zé)、展其能，把班子成員的個體能力凝聚成班子的整體合力。
整改完成情況：已完成并長期堅持
10.三重一大決策程序不夠規(guī)范。
整改任務(wù)（23）：黨組會議研究“三重一大”事項，事前沒有充分醞釀討論，決策事項直接通報結(jié)果，沒有嚴(yán)格按照程序進(jìn)行。
整改成效：嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體議事制度，黨組會議研究“三重一大”事項前，充分討論研判，認(rèn)真聽取相關(guān)股室、分管領(lǐng)導(dǎo)、班子成員的意見，并通知派駐紀(jì)檢監(jiān)察部門參加會議，把重要事項做真實詳細(xì)記錄，并做好會議文件、記錄等資料的歸檔工作。
整改完成情況：已完成并長期堅持
11.管黨治黨不夠嚴(yán)格，違規(guī)違紀(jì)問題多發(fā)。
整改任務(wù)（24）：紀(jì)律規(guī)矩意識不強，法律觀念淡薄。
整改成效：一是加強廉政教育，采取參觀廉政教育基地、觀看警示教育片、學(xué)習(xí)典型案例匯編等形式對工作人員進(jìn)行警示教育，增強工作人員紀(jì)律意識，群眾意識，廉政意識；二是采取不定期檢查，對不負(fù)責(zé)任、弄虛作假、吃拿卡要等違紀(jì)行為，一經(jīng)查實，按照有關(guān)規(guī)定從重從嚴(yán)處理；三是健全完善了群眾舉報處理制度、優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)化管理、單位工作人員服務(wù)承諾等規(guī)章制度，形成以制管人、以制管事的效果。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（25）：日常教育管理失之于寬，嚴(yán)的氛圍尚未形成。
整改成效：一是4月27日我單位召開了以案促改暨警示教育會議，通報了典型案例案情及部分公職人員處分處理決定，用身邊事教育身邊人，防微杜漸，把住小節(jié)、守住底線、提高拒腐防變的能力；二是加強能力作風(fēng)建設(shè)，創(chuàng)新工作方法。采取股室長和科室人員末位淘汰制的辦法，對一些落選人員進(jìn)行定期能力作風(fēng)教育學(xué)習(xí)，從而給一些平時工作懶散、懈怠的人員敲響警鐘，為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高辦事效率、增強履職能力、提升服務(wù)水平提供有效措施；三是對中層以上干部進(jìn)行廉政教育，每周四下午定期組織中層領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)黨的方針政策、廉政制度、業(yè)務(wù)規(guī)程等相關(guān)知識，從而提高理論水平和工作質(zhì)量。
整改完成情況：已完成并長期堅持
12.黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)肅。
整改任務(wù)（26）：三會一課記錄不規(guī)范，部分黨支部未召開過支部委員會。
整改成效：一是全面學(xué)習(xí)黨務(wù)知識。5月份組織各黨支部組織委員向先進(jìn)黨務(wù)單位參觀學(xué)習(xí)，全面學(xué)習(xí)先進(jìn)黨務(wù)業(yè)務(wù)知識，提升各黨支部組織委員黨務(wù)業(yè)務(wù)能力；二是落實從嚴(yán)要求，堅持把“三會一課”作為黨內(nèi)政治生活的重要內(nèi)容和載體，規(guī)范“三會一課”記錄，確保各支部黨的組織生活正常化、規(guī)范化，堅決防止“三會一課”表面化、形式化；三是定期開展自查自糾，發(fā)現(xiàn)問題立行立改，局黨組將定期檢查“三會一課”召開的會議記錄是否按照主題黨日要求如期召開，對檢查不合格的支部進(jìn)行警告，對優(yōu)秀的黨支部進(jìn)行表揚，確保督查取得實效。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（27）：部分黨員未按時足額交納黨費。
整改成效：對2019年至2021年黨費按照工資標(biāo)準(zhǔn)重新核算，對未按標(biāo)準(zhǔn)足額交納黨費的黨員進(jìn)行了補繳。下一步嚴(yán)格落實黨費交納制度，責(zé)令各黨支部配備專人填寫黨員交納黨費登記表，管理黨費的收繳工作；通過工作微信群及時發(fā)布黨費收繳核算標(biāo)準(zhǔn)，使每個黨員了解自己每月應(yīng)交黨費額度，自覺交納黨費。
整改完成情況：已完成并長期堅持
13.基層干部管理機制不完善。
整改任務(wù)（28）：鄉(xiāng)所人員兼職較多，沒有履行主責(zé)主業(yè)。
整改成效：堅持全方位監(jiān)督。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作圈、生活圈、社交圈等都實施監(jiān)督，針對鄉(xiāng)所人員兼職較多問題制定具體標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化工作分工。全面掌握鄉(xiāng)所干部職工的思想、工作、作風(fēng)、生活狀況，主動關(guān)心鄉(xiāng)所工作人員，把得到群眾公認(rèn)清正廉潔、政績顯著、作風(fēng)過硬的干部職工作為選拔任用干部的重要依據(jù)，從而形成良好的用人導(dǎo)向。針對基層人員配備不夠合理的問題，我們?nèi)娴牧私饣鶎庸ぷ鳡顩r。針對基層干部的意見建議，都虛心采納。我局通過黨組研究已將“三支一扶”人員全部分到各鄉(xiāng)所，并將鄉(xiāng)所人員圍繞勞保所中心工作，不得參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)兼職，首先履行好勞保所本職工作。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（29）：人員配備不夠合理。
整改成效：針對基層人員配備不夠合理的問題，我們?nèi)娴牧私饣鶎庸ぷ鳡顩r。針對基層干部的意見建議，都虛心采納。自年初起，陸續(xù)充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作力量，因地適宜的將“三支一扶”人員分到各鄉(xiāng)所。4月初，我局通過黨組研究已將“三支一扶”人員中的22人全部充實到到各鄉(xiāng)所。
整改完成情況：已完成并長期堅持
四、對巡視巡察、審計等監(jiān)督檢查問題和黨史學(xué)習(xí)教育檢視問題整改落實方面存在的問題
14.巡視巡察、審計發(fā)現(xiàn)的個別問題未完全整改到位。
整改任務(wù)（30）：巡察反饋問題未整改到位。
整改成效：對巡察反饋問題進(jìn)行再梳理、再排查，在對具體問題進(jìn)行專項整治的基礎(chǔ)上，舉一反三、標(biāo)本兼治。一是嚴(yán)格“三會一課”制度落實到位，制定年度“三會一課”計劃并下發(fā)各支部，嚴(yán)格按照時間要求開展活動，加強對各個黨支部“三會一課”落實情況的督導(dǎo)檢查；加強政治理論學(xué)習(xí)，加強集中學(xué)習(xí)制度落實到位，班子成員落實雙重組織生活會制度，各黨支部正常開展組織生活會；認(rèn)真落實集中學(xué)習(xí)制度，開展從嚴(yán)治黨專題學(xué)習(xí)，由各分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)監(jiān)督，通過日?？己思訌姳O(jiān)督管理；同時，加強黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn)。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體議事制度，黨組會議研究“三重一大”事項前，充分討論研判，認(rèn)真聽取相關(guān)股室、分管領(lǐng)導(dǎo)、班子成員的意見。二是制定黨組中心組學(xué)習(xí)制度，每月進(jìn)行一次集中學(xué)習(xí)，黨組成員積極做好學(xué)習(xí)筆記，不定期進(jìn)行問題討論。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（31）：審計反饋問題未整改到位。
整改成效：全局統(tǒng)一制定并印發(fā)規(guī)范的業(yè)務(wù)辦理流程，在縣行政服務(wù)中心窗口、局辦公樓十樓電子屏列出“四曬一諾”清單，明確每個環(huán)節(jié)的責(zé)任人、工作職責(zé)和工作要求，實現(xiàn)“一張清單管到底”，進(jìn)一步壓縮辦理時限，提高工作效率。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任制。各股室和個人將查找的主要問題及整改措施，形成整改報告；二是加強督促檢查，對技能培訓(xùn)點使用率不高、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款逾期存在的問題進(jìn)行了跟蹤督導(dǎo)。擴大培訓(xùn)規(guī)模，充分利用現(xiàn)有培訓(xùn)基地，做到應(yīng)培訓(xùn)盡培訓(xùn)，提高培訓(xùn)基地使用率；定期召開催收貸款專題會議，專題匯報本周逾期貸款催收情況，督促中心及勞保所工作人員繼續(xù)加大催收力度，大力協(xié)調(diào)法院執(zhí)行局，加大執(zhí)行力度，配合法院執(zhí)行局對申請人、反擔(dān)保人上門下達(dá)催收追償法律文書等；三是服務(wù)大廳配備了專職管理人員，及時通報檢查情況，根據(jù)考評情況，批評落后人員，表彰先進(jìn)。
整改完成情況：已完成并長期堅持
15.黨史學(xué)習(xí)教育檢視與巡視巡察結(jié)合不夠緊密。
整改任務(wù)（32）：主題教育、黨史學(xué)習(xí)，問題自查不夠深入、全面，整改措施未落實到位。
整改成效：由專人負(fù)責(zé)，通過微信公眾號發(fā)布有關(guān)創(chuàng)業(yè)就業(yè)、人事人才、社會保障、權(quán)益維護(hù)等方面的政策信息、工作動態(tài)，提高業(yè)務(wù)知曉力度，并將微信公眾號作為主題教育、黨史學(xué)習(xí)的新陣地。鞏固提升整改成果，著力構(gòu)建長效機制。針對巡察組反饋的問題，倒查制度缺陷，加強制度建設(shè)，對整改工作中已經(jīng)建立的各項制度，堅決抓好落實，確保真正發(fā)揮作用；對不科學(xué)不健全的制度，進(jìn)一步規(guī)范完善。
整改完成情況：已完成并長期堅持
整改任務(wù)（33）：整改問題建立的長效機制未長期堅持。
整改成效：研究部署整改落實工作，逐條逐項認(rèn)真分析，研究制定整改方案，明確整改目標(biāo)，細(xì)化責(zé)任分工，強化整改措施，逐步開展整改工作。更加注重治本，更加注重預(yù)防，重點解決制度漏洞、制度缺失、制度失效的問題，加強對整改成果的總結(jié)和運用，積極探索將行之有效的整改成果轉(zhuǎn)化為管黨治黨的制度機制，加大制度執(zhí)行力度，把巡察整改成果體現(xiàn)在推動我縣人社發(fā)展上來，全面推動工作發(fā)展，事業(yè)進(jìn)步。
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